Kamer van Koophandel Luxemburg publiceert praktische gids voor het integreren van Gen Z in de arbeidsmarkt.
De Luxemburgse Kamer van Koophandel heeft een praktische gids ontwikkeld om bedrijven te helpen bij het succesvol werven en duurzaam integreren van werknemers van generatie Z.
De brochure in het Engels of Frans is gebaseerd op onderzoek en studies en analyseert trends in managementstijl en aantrekkelijke werkkenmerken. Met feiten over het gedrag en de verwachtingen van Gen Z geeft het direct advies over hoe deze kennis in de praktijk kan worden gebracht.
Generatie Z, geboren tussen 1995-2010, betreedt nu de arbeidsmarkt. Het is de generatie van de “digital natives” en wordt vooral gekenmerkt door hyperconnectiviteit, milieubewustzijn en een sterk gevoel voor persoonlijke grenzen en levenskwaliteit (balans werk-privé).
De Luxemburgse Kamer van Koophandel beschrijft Generatie Z als een “weerspiegeling van een wereld die diepgaande veranderingen ondergaat”. Voor bedrijven biedt deze frisse wind kansen om de digitalisering en ecologische strategieën te dynamiseren.